Klar for norsk sokkel

Publisert: 23.02.11 (Oppdatert: 01.07.11)

Omega jakter på enda flere ressurser til Omniwares satsing. Første målsetning for de nye Omega-medlemmene er å få fotfeste i det norske markedet.

Med i overkant av 20 ansatte fordelt på kontorer i Perth, Australia, Oxfordshire, England, Houston, USA, og i Kristiansund, Norge, er avdelingsledere Arnt Mundal og Roger Arnesen på utkikk etter å sikre flere ressurser til å styrke Omniware etter Omegas oppkjøp i november i fjor.

Arnt Mundal og Roger Arnesen ved Omniware skal nå fokusere på å etablere seg på norsk sokkel etter Omega-oppkjøpet.

- Vi trenger flere teknikere, software- og prosjektingeniører. Lenge før fristen på stillingsannonsene har gått ut er det tydelig interesse, sier de to som nå har begynt på et helt nytt kapittel i Omniwares historie.

Suksess

Omniware ble etablert i 1992, og var frem til 2003 en tradisjonell gründerbedrift. Da kom investorer på banen, og året etter “tok det av” med kontor i England, Australia og USA. Med seg inn i Omega har Omniware 70 kunder, og porteføljen brer seg over flere spekter; både innen olje, gass, gruve og offentlig forvaltning. Omniware har plassert seg bredt utenlands, med Shell-gruppen, UK Atomic Energy, Ministry of Defence i England, gruveselskapet BHP Billinton, og flere amerikanske delstater blant kundene. Nå blir fokuset rettet til hjemlige trakter.

- Vi har alltid vært sterke i utlandet, og målet nå er å etablere seg på norsk sokkel. Klarer vi det er det suksess, sier Arnesen.

På lag med Omega blir utviklingen lettere, og oppkjøpet i november var et kvantesprang for Omniware, sier de to.

- Vi er kjempespent og tror alt godt om fremtiden. Omega-organisasjonen er en ganske annen, med en velfungerende og fullt utviklet administrasjon og serviceavdeling. Det betyr en helt ny hverdag for våre ansatte

Nytt fokus

Med Omega dreier også kundefokuset hos Omniware seg noe i en annen retning.

- Tidligere hadde vi finansielle eiere, nå har vi tekniske, og fokus er endret. Omniware har alltid fokusert på å dra inn stadig flere kunder, mens Omega har sterk fokus på kundetilfredshet og heller trekke flere kunder over lengre tid. Også for oss vil det nå handle mer om kvalitet, enn kvantitet, sier Arnesen og Mundal.

Omega-ansatte i både USA og Australia er nå på plass med nye kollegaer fra Omniware. Nylig fikk Omniware Omega-ansatte med seg på kontoret i Perth, og Omega-kontoret i Houston fikk innflyttere av Omniware-ansatte. De to bedriftene er på god vei til å bli ett, sier Mundal og Arnesen.

- Nå er det om å gjøre å få alt på gli, og vi er godt i gang med arbeidet med Omega. Målsetningen nå er at om et år skal Omnicom og Omnisafe nevnes i samme åndedrag som Pims.