Styrker den globale Software-organisasjonen

Som en del av denne utviklingen fortsetter selskapet overgangen fra en tjenestefokusert virksomhet til en fullt strukturert, global SaaS-produktorganisasjon. Endringene bidrar til høyere produktkvalitet og bedre kundeopplevelse, samtidig som påliteligheten kundene forventer ivaretas og grunnlaget legges for langsiktig, global vekst.

Skalerbare kundeleveranser med AI

Etterspørselen etter Omega 365-plattformen økte betydelig i 2025, særlig innen datasentre, helse og farmasi, energi, infrastruktur og bygg. Flere virksomheter søker nå skalerbare løsninger for prosjekt- og eiendomsforvaltning med integrerte AI-funksjoner.

AI i Omega 365 støtter brukerne ved å kombinere kunnskap fra alle prosjekt- og anleggsdata med den generelle kunnskapen i OpenAIs språkmodeller. Dette gjør det mulig å få svar raskere, forstå sammenhenger på tvers av fagområder og ta bedre beslutninger under gjennomføring. Resultatet er bedre kontroll og mer forutsigbare utfall.

– Vi tilpasser organisasjonen for neste fase av vekst for å møte de endrede behovene hos eksisterende kunder og viktige bransjer, inkludert nye AI-drevne funksjoner, sier Jan Christian Brataas, som nå formelt går inn i rollen som CEO i Omega 365 Software. – Organisasjonen er rigget for global SaaS-leveranse og for å støtte kundene i gjennomføringen av komplekse prosjekter med økt forutsigbarhet, kontroll og trygghet.

Tidligere i 2025 innførte Omega 365 en global struktur som samler sentral ledelse og regionale team. De siste justeringene bygger videre på dette og styrker gjennomføringsevnen, samtidig som de bidrar til en mer helhetlig kundeopplevelse på tvers av markeder.

Styrket gjennomføring og økt kapasitet for vekst

En sentral del av omorganiseringen er å styrke funksjoner som understøtter skalerbar produktutvikling, kundeinnsikt, etterlevelse og strategisk kommunikasjon.

Lauren McPherson Simonsen går inn i rollen som Head of Global Marketing and Communications for Omega 365 Software og søsterselskapet Omega 365 Consulting. Dette styrker den globale markedsføringen og støtter både salgsarbeid og kundeorientert synlighet.

Det globale salgsarbeidet ledes av Ståle Håheim, Global Head of Sales, i tett samarbeid med regionale team for å sikre en mer konsistent og skalerbar tilnærming til salgsutvikling og kundedialog. Kundetilfredshet er fortsatt det viktigste prinsippet i all salgs- og leveranseaktivitet i Omega 365, og en sentral drivkraft for langsiktig vekst.

– Ved å styrke våre globale salgs- og markedsføringsfunksjoner øker vi kapasiteten til å følge opp kundene mer proaktivt og møte deres behov på en bedre måte, sier Brataas.

For å støtte finansiell styring, regulatorisk etterlevelse og global vekst har Omega 365 formalisert finansledelsen under Chief Financial Officer Linda Andersen Matre. Dette bidrar til bedre koordinering på tvers av markeder og tydeligere forankring i langsiktige, operative mål.

HSEQ har fortsatt en viktig rolle innen kvalitet og etterlevelse. Karina Hovden Stava fortsetter som Head of Global HSEQ, med ansvar for kvalitetsprosesser, rapporteringsrutiner og etterlevelse av ISO-standarder og globale regelverk, noe som bidrar til stabilitet og tillit.

Johnny Vik går inn i rollen som Chief Product Officer og jobber tett med kunder og strategiske prosjekter for å sikre at produktretning og prioriteringer er godt forankret i faktiske behov. Peter Øren tiltrer som Chief Technology Officer, med ansvar for videreutvikling av kjerneplattformen, overordnet teknologiretning og integrering av AI som en naturlig del av Omega 365.

– Tettere involvering fra produkt- og teknologiledelsen sikrer at utviklingen forblir relevant og profesjonell, sier Brataas. – Sammen med styrkede HSEQ-funksjoner og dedikert ledelse for Pims-overgangen gir dette den stabiliteten og kontinuiteten kundene forventer når de går videre med Omega 365.

En samordnet overgang til Omega 365

Et viktig element i endringene er å sikre en godt styrt overgang til Omega 365 for Pims-kunder. Vadim Narožnij leder dette arbeidet som Pims Manager, med ansvar for koordinering av migreringsaktiviteter, planlegging av nødvendige investeringer og stabile driftsforhold. Han støttes av Department Manager og PES Manager Arild Røksund, som bidrar til god samhandling mellom teamene og kontinuitet for kundene.

– Målet er å gjøre overgangen til Omega 365-plattformen så smidig som mulig for alle kunder, sier Brataas. – Ved å tydeliggjøre ansvar og styrke strukturen bygger vi både en plattform og en organisasjon som gir langsiktig verdi og sikrer at kundene får full nytte av Omega 365.

Den styrkede sentrale ledelsen, sammen med erfarne regionale ledere i USA, Canada, Latin-Amerika, Europa, Midtøsten, Asia og Australia, gir tydelig ansvar og nærhet til kundene i hvert marked. Kombinasjonen av global retning og sterk lokal gjennomføring gir et godt utgangspunkt for å levere konsistent verdi og pålitelige resultater i neste fase for Omega 365.